Favoriser son intégration et son évolution dans l'entreprise
Pouvoir transmettre les compétences de vos salariés expérimentés aux autres collaborateurs
Pour une politique engagée en faveur de l'emploi des seniors, nous vous
proposons des solutions de Diagnostic, Recrutement, Formation
et Maintien dans l'Emploi
Notre offre Diagnostic :
Un incontournable pour la mise en oeuvre d'un plan d'actions
Un consultant expérimenté intervient dans votre entreprise entre
3 et 5 jours et réalise un état des lieux de la situation des seniors
A l'issue de ce diagnostic, vous bénéficiez de préconisations ciblées
pour la mise en place d'un plan d'actions adapté en réponse à l'obligation légale
Publication de vos offres d'emploi sur SeniorJob.fr
Sourcing de candidats dans nos bases de données et sur les sites
généralistes phares : Keljob, Apec, Jobintree, Pole emploi et Cadremploi
Présentation d'une shortlist de candidats expérimentés
Obligation de résultat : Si le contrat de travail est rompu pendant la période
d'essai par l'une ou l'autre des parties, nous nous engageons à vous fournir
une nouvelle liste de candidats sans aucun frais supplémentaire
Proposez à votre personnel Senior de réaliser un bilan professionnel au cours de leur carrière
Accompagnez les dans la préparation et la réalisation de l'entretien de 2eme partie de carrière
Chaque bilan est dispensé par un consultant spécialisé qui s'appuie sur des outils
et des méthodes reconnus : entretiens en face à face, tests MBTI®...
Vous souhaitez des renseignements concernant nos solutions diagnostic,
recrutement, formation et maintien dans l'emploi, contactez nous au
0 825 826 674 ou par mail à l'adresse contact@seniorjob.fr
www.seniorjob.fr est un site exploité par la société JobinLive SAS, au capital de 74 665 euros, domiciliée au 6 rue du Capitaine Jean Croisa, 13009 Marseille, représentée par son Président Thomas de Williencourt.
