Alternance : Talent Development Coordinator H/F
- Alternance
- Bobigny (75)
Qui sommes-nous ?
Valeo est une entreprise mondiale de haute technologie qui conçoit des solutions révolutionnaires pour réinventer la mobilité. Nous sommes un équipementier partenaire des constructeurs automobiles et des acteurs de la nouvelle mobilité dans le monde entier. Notre vision ? Inventer une mobilité plus verte et plus sûre, grâce à des solutions axées sur la conduite intuitive et la réduction des émissions de CO2. Nous sommes leaders dans nos domaines d'activité et reconnus comme l'une des plus grandes entreprises innovantes au monde.
Prêt à relever les défis de la voiture de demain ? Rejoignez la révolution technologique de l'électrification automobile et de la mobilité chez Valeo !
Descriptif du poste
Prêt(e) à relever les défis de la voiture de demain ? Rejoignez Valeo et révolutionnez les conditions de visibilité du conducteur et de ses passagers !Vos challenges ?
Au sein du Pôle Systèmes de Visibilité, vous serez intégré(e) à l’équipe des Ressources Humaines du site de Bobigny, qui accueille plus de 500 personnes. Rattaché(e) au HRBP, vous êtes l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des nouveaux arrivants lors de leur intégration et apportez un support à la conduite des différents processus annuels de Développement RH.
A ce titre, les missions suivantes vous sont confiées :
Recrutement :
- Vous participez aux campagnes de recrutement annuelle en binôme avec le référent Campus du site (stagiaires et alternants)
- Vous coordonnez les différents acteurs du processus d’intégration afin d’assurer la qualité de l’accueil réservé aux nouveaux arrivants (CDI et CDD) ;
- Vous préparez les notes de nomination des nouveaux arrivants et assurer leur publication dans les délais ;
- Vous garantissez le suivi des périodes d’essai ;
- Vous assurez le suivi des profils de fonction, de leur mise à jour et conformité ;
- Vous suivez les mouvements du personnel et mettez à jour les différents outils (Workday, fichiers de suivi…) ;
- Vous participez à la gestion des processus de reconnaissance et de développement des collaborateurs : Promotions (dont passage Cadre et reconnaissance Expert), Plan de Succession et de Développement, Revue de Salaire, Plans de Développements Individualisés, Rémunérations Variables, Entretiens professionnels… ;
- Vous assurez le suivi et l’analyse des indicateurs Développement RH
Vous pourrez également être amené à intervenir en support sur des sujets de formation, communication interne et de bien-être au travail ; vous contribuez à divers projets au sein du service.
Profil recherché
Parlons de vous...- Vous êtes rigoureux(euse), organisé(e) et curieux(euse);
- Vous avez un excellent sens du relationnel et un esprit d’équipe;
- Vous maîtrisez le Pack Office, Google Suite;
- Vous avez un niveau d’anglais courant (lu, écrit, parlé).
En plus...
Votre intérêt pour les technologies automobiles est un plus.
Poste à pourvoir en Alternance à Bobigny - 93
Durée du contrat : 12 à 24 mois